A nőknek meg kell adni a jogot, hogy a férfiakhoz hasonlóan 65 éves korukban menjenek nyugdíjba
A nőknek meg kell adni a jogot, hogy a férfiak számára megszabott nyugdíjkorhatárig dolgozhassanak, ellenkező esetben nemi alapon történő megkülönböztetés áll fenn - döntött kedden Románia Alkotmánybírósága (CCR).
A testület kedden arról tájékoztatta az AGERPRES hírügynökséget, hogy plénuma alkotmányellenességet állapított meg a 2003/53-as törvény (munka törvénykönyve) 56-ös cikkelyének első bekezdésében.
Az említett jogszabállyal kapcsolatban a testület megállapította, hogy csak abban az esetben alkotmányos, ha a 'standard kor' kifejezés nem zárja el a nőktől azt a lehetőséget, hogy kérhessék egyéni munkaszerződésük meghosszabbítását a férfiak standard nyugdíjkorhatárát jelentő 65 éves korukig. Ha ezen kor előtt előírásszerűen megszűnik a nők egyéni munkaszerződése, az nemi alapon történő diszkriminációt és a nők munkához való jogának korlátozását jelenti.
A 63. életévüket betöltött nőknek tehát választási lehetőségük kell hogy legyen aközött, hogy kérik nyugdíjazásukat, illetve aközött, hogy 65 éves korukig folytatják az egyéni munkaszerződésben megszabott tevékenységüket.
A döntés jogerős és kötelező erejű. Az alkotmánybíróság közölni fogja döntését a parlamenttel, a kormánnyal és a normakontrollt kérő testülettel, azaz a bukaresti törvényszék munkakonfliktusokkal foglalkozó részlegével is.
(agerpres.ro)
NAGYBÁNYAI ESEMÉNYNAPTÁR
PIACZ, apróhirdetések
Lubica Naléhavá nabídka půjčky do 24 hodin. Dobrý den, jsem fyzická osoba nabízející půjčky (...)
Azonnali kölcsönajánlat 2000 és 150 0000 euró között Azonnali kölcsönajánlat 2000 és 150 0000 euró között Bárkinek 2000 és 150 0000 euró (...)
Gyors és megbízható kölcsönre van szüksége? Gyors és megbízható kölcsönre van szüksége? Kérjen pénzügyi segítséget még ma egy (...)
adj fel hirdetést
VÉLEMÉNYEK, cikk kommentek